2026河南平顶山郏县实验高中教师招聘39人公告

发布时间：2026-04-23 09:53:38   责任编辑：admin

为进一步加强学校教师队伍建设，优化师资结构，现面向社会公开招聘优秀教师，热忱欢迎热爱教育事业、师德高尚、业务精湛的有志之士加入我们，共同为学生的成长成才和学校的发展贡献力量。

一、学校简介

郏县实验高中是郏县人民政府确定的重点民生工程，以“建思维学校，办智慧教育，育创新人才”为办学目标，秉持“做新时代的思考者与力行者”的办学理念。学校精准把握高考改革方向，适应新高考要求，推动教育模式由传统教育向聚焦核心素养、提升关键能力、培养必备品格转变，倡导学生学会学习，学会思考、知行合一、追求卓越，致力于为党育人、为国育才，培养当担民族复兴大任的时代新人。

学校占地面积20万平方米、建筑面积14.3万平方米、总投资5.38亿元、可容纳144个教学班。学校配套有体育中心、艺术中心、美育中心、科技中心、多功能报告厅、大型演播厅、标准化体育场、社团教室、标准化餐厅、标准化宿舍楼，可同时容纳8000人就餐、住宿。

学校于2020年正式投入使用，办学成果显著，建校以来已有7名学子被清华大学、北京大学录取，400余名学生升入985、211大学，本科上线率持续保持在98%以上，是河南省高水平高中。

二、点击查看》》》招聘岗位

三、岗位要求

1. 学历资质：全日制双一流高校、师范类院校或综合类院校师范专业一本及以上学历毕业生(含2026年应届毕业生)，须取得所报学科相应教师资格证书。

2. 职业素养：热爱教育工作，师德师风端正，沟通表达逻辑清晰，心理素质良好，具备优秀的团队协作能力，身心健康，符合教师岗位聘用标准。

3. 能力要求：具备扎实的学科专业知识，熟练掌握教育教学规律，拥有较强的课堂教学、教研科研及班级管理能力，能够适应新高考教育教学需求。

四、薪资及福利待遇

(一)薪资津贴

1.薪资构成：基础工资+岗位工资+绩效工资，薪酬体系完善，收入稳定。

2.津贴项目：含课时费、命题费、监考费、阅卷费、班主任费等各类专项津贴。

3.特别优待：对教学成果突出、业务能力卓越的特别优秀者，薪资面议。

(二)福利待遇

1.基础保障：依法缴纳五险一金，提供标准化教职工宿舍，解决住宿需求;发放餐补，保障教职工日常饮食便利。

2.人文关怀：定期发放节日福利，关注教职工身心健康，丰富业余生活。

3.发展支持：提供外派交流、培训进修机会，助力教师专业成长，搭建多元职业发展平台。

五、招聘程序

1.报名：符合条件的应聘者按要求提交报名材料。

2.资格审查：学校对应聘者学历、资质、履历等进行审核，确定面试人员。

3.考核：通过面试等形式考核应聘者的学科能力、教学素养及综合能力。

4.聘用：签订劳动合同，按岗位安排入职，享受学校相关待遇。

六、报名方式

(一)报名时间

自公告发布之日起至2026年6月30日。

(二)报名材料

1.学历学位证书、教师资格证书、个人身份证、获奖证书、教研成果等相关证明材料复印件;

2.应届毕业生需提供在读证明、成绩单、教师资格证相关证明等材料复印件。

(三)报名途径

1.邮箱投递：将报名材料打包发送至邮箱：jxsygz2019@126.com，邮件主题命名为“应聘者姓名+所报学科+联系电话”。

2.现场报名：携带报名材料复印件，前往高校双选会或郏县实验高中行政楼办公室办理报名手续。

七、联系方式

贾老师：18317675516

孔老师：18236622587

八、其他说明

1. 应聘者须对所提交材料的真实性负责，若存在虚假信息，一经查实，取消应聘资格，已聘用的解除劳动关系。

2. 学校不收取任何报名费用及招聘费用，谨防诈骗。

3. 本次招聘最终解释权归郏县实验高中所有。